外围招聘都有哪些骗局

**标题：揭秘外围招聘骗局：如何识别并避免陷入陷阱** **副标题：了解常见的外围招聘骗局，保护自己免受损失** 随着互联网的发展，招聘信息的传播渠道越来越广，很多人通过各种平台寻找工作机会。然而，市场上也充斥着许多外围招聘骗局，这些骗局通过虚假的招聘信息欺骗求职者，导致他们在精神和经济上都遭受损失。本文将介绍常见的外围招聘骗局及其识别方法，帮助求职者避免上当受骗。 ### 1. **高薪诱惑：虚假的“高薪”职位** 在一些外围招聘骗局中，骗子往往会发布虚假的高薪职位，吸引大量求职者前来咨询。比如，广告中声称“无需经验，月薪过万”等等，看似很有吸引力。骗子通过这种方式先吸引求职者投递简历，然后要求缴纳“报名费”、“培训费”或“押金”等费用，声称只有缴费才能获得职位。 **识别方法**：如果招聘信息过于夸张或薪酬远高于行业平均水平，需要提高警惕。正规的招聘职位不会要求求职者先行缴费。 ### 2. **虚假面试：骗取个人信息** 一些骗局通过虚假的面试环节获取求职者的个人信息或财务信息。骗子会通过电话或视频面试的形式，与求职者进行一场看似正规的面试。在面试结束后，他们通常会要求求职者提供个人资料、银行账户信息等，甚至要求支付所谓的“入职保证金”或“背景调查费”。 **识别方法**：正规公司在面试过程中通常不会要求求职者支付任何费用，尤其是在未提供正式工作offer之前。 ### 3. **远程兼职：以“代理”名义诈骗** 远程兼职是当前比较流行的一种工作形式，但也成为了许多骗子的工具。骗子通常会发布一些“轻松赚钱”的兼职信息，要求求职者进行推广、代购等工作。完成任务后，求职者往往无法拿到承诺的报酬，甚至会被要求支付“平台费”、“广告费”等各种费用。 **识别方法**：如果兼职工作过于轻松且报酬过高，或者要求先交费用才开始工作，则很可能是骗局。正规兼职不应要求先行支付费用。 ### 4. **招聘网站虚假职位：钓鱼网站与假链接** 除了社交媒体和招聘平台，很多骗局还通过虚假的招聘网站来诱骗求职者。一些看似正规的招聘网站可能实际上是“钓鱼网站”，它们通过伪造公司的名义发布职位信息，吸引求职者点击链接。当求职者点击链接并填写个人信息后，骗子便可以获取其敏感资料，进行诈骗活动。 **识别方法**：求职者应当注意网站的网址是否正规，避免点击不明链接，尤其是那些要求输入身份证、银行卡号等个人信息的页面。 ### 5. **集资诈骗：招聘与投资“捆绑”** 一些骗子会以招聘为名，实际上进行的是集资诈骗。这些“招聘”通常会要求求职者参与所谓的“项目投资”或“创业合作”，并在获得工作职位前先要求缴纳一定的资金。职位和投资往往捆绑在一起，求职者缴费后不仅无法得到职位，还可能面临资金损失。 **识别方法**：投资和招聘本应是两个完全不同的领域，如果某个招聘信息涉及到资金投入或“快速致富”的承诺，必定要小心。 ### 结语 外围招聘骗局层出不穷，求职者在面对招聘信息时必须保持警惕，避免掉入骗子的陷阱。通过提高识别骗局的能力，避免过高的薪资诱惑，坚决不缴纳任何费用，可以有效地保护自己的财产和个人信息安全。如果遇到可疑的招聘信息，应及时向相关部门举报，减少损失并避免更多人上当。